segunda-feira, 7 de agosto de 2017

Apostila TRF 1ª região 2017 - Técnico Judiciário – Área Administrativa

Apostila TRF 1ª região 2017 - Técnico Judiciário - Área Administrativa
Garanta já sua Apostila Preparatória para o próximo concurso público para Tribunal Regional de Federal da 1º Região – TRF1 2017, para o cargo de Técnico Judiciário – Área Administrativa.


São 05 vagas, com remuneração de R$ 6.376,41 e carga horária de 40 horas semanais. Para concorrer à vaga o candidato deve possuir nível médio.

O conteúdo da Apostila para o concurso TRF 1ª região 2017 - TÉCNICO JUDICIÁRIO - ÁREA ADMINISTRATIVA contempla:

Conhecimentos Básicos
- Língua Portuguesa
- Ética no Serviço Público
- Legislação Específica
- Direito das Pessoas com Deficiência
- Raciocínio Analítico
- Raciocínio Lógico

Conhecimentos Específicos
- Noções de Direito Constitucional
- Noções de Direito Administrativo
- Noções de Direito Civil
- Noções de Direito Processual Civil
- Noções de Direito Penal
- Noções de Direito Processual Penal


Atribuições: realizar atividades de nível intermediário a fim de fornecer auxílio técnico e administrativo, favorecendo o exercício da função judicante pelos magistrados e/ou órgãos julgadores, entre outras.

Requisito: certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de ensino médio, expedido por Instituição de Ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, ou curso equivalente.


O Tribunal Regional Federal da 1ª Região (TRF1) anunciou um novo concurso público para provimento de vagas do seu quadro efetivo.

Apostila concurso TRF 1ª região (TRF1) 2017 - clique abaixo:
Apostila TRF 1ª Região 2017 - Técnico e Analista Judiciário

A responsável por organizar o certame é o Centro Brasileiro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe, antigo Cespe/UnB).

Último Concurso TRF1:
O último concurso realizado pelo órgão, para esses cargos, foi no ano de 2011. Neste certame foram convocados mais de 1100 aprovados ao longo do período de validade do concurso.

Os candidatos foram avaliados por meio de provas objetivas com 55 questões para o cargo de Técnico, mais prova prática. Já o cargo de Analista realizou provas com 60 questões, mais redação.

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